Früher beruflicher Wiedereinstieg

Die Spitzenverbände der deutschen Wirtschaft sowie das Bundesfamilienministerium haben einen Praxisleitfaden für Personalverantwortliche und Führungskräfte herausgegeben. Wie können Unternehmen und ihre Beschäftigten von einem frühen beruflichen Weidereinstieg profitieren? Wie bindet ein Unternehmen Beschäftigte mit ihren Kompetenzen und Kontakten langfristig an sich?

Der Leitfaden gliedert und erläutert den beruflichen Wiedereinstieg in drei Phasen:

• Elternzeit frühzeitig planen
• während der familienbedingten Auszeit auf dem Laufenden bleiben
• der Wiedereinstieg.

Mit den Erfahrungsberichten will die Broschüre außerdem Praxisbeispiele bieten sowie mit den rechtlichen Erläuterungen die wichtigsten gesetzlichen Bestimmungen vorstellen.